皆様にご満足いただけるメンテナンスサービスの向上を目指しています。
「お客様の言葉に耳を傾ける」
これがお客様に安心・信頼をお届けする
（日精）メンテナンスの第一歩だと考えます。
「保守点検により駐車場設備の状態を知る」日精サービスセンター員を育てるために
１）社会人マナー、接客の向上
２）安全作業の徹底
３）保守点検（改修工事含む）技量向上
を方針とする。
１）予防保全、危険予知を目的とした教育
２）「人と人の繋がりを大事」に考えた教育
３）「講義と実習」の一対教育
PS安全・技術研修所で基礎教育受講者に対し、技量（※1）に応じて認証（ライセンス）を付与しております。
| 認証呼称 等級 | 内容 | 認証色（ワッペン） | |
|---|---|---|---|
| １）メンテナンス員 指導員顧問 |
保守点検 故障復旧 マナー・接客の顧問 |
オール 銀色 |
 |
| ２）メンテナンス員 マスター |
保守点検 故障復旧 マナー・接客の卓越者 |
金色 |  |
| ３）メンテナンス 指導員1級 |
保守点検 故障復旧 マナー・接客の上位指導者 |
銀色 |  |
| ４）メンテナンス 指導員2級 |
保守点検 故障復旧 マナー・接客の指導者 |
紺色 |  |
| ５）メンテナンス 指導員3級 |
保守点検 故障復旧 マナー・接客のリーダーレベル |
赤色 |  |
| ６）メンテナンス員 1級 |
保守点検 マナー・接客のリーダーレベル |
青色 |  |
| ７）メンテナンス員 2級 |
保守点検 マナー・接客の補助レベル |
白色 |  |
※1技量（評価基準）
a)社会人マナー（身なり、言葉使い）、接客（点検報告、クレーム対応）
b)保守点検・改修工事の技術、予防保全の気付き
c)安全衛生への配慮
| 2009年 | 設立 |
|---|---|
| 基礎教育開始 | |
| SC管理者教育開始 | |
| 2010年 | 専門教育開始 |
| 技能教育開始 | |
| 2011年 | SC社長教育開始 |
| 2012年 | 講師育成教育開始 |
|---|---|
| 2013年 | FLX教育開始 |
| 2014年 | FT教育開始 |
| 2015年 | インストラクタ育成教育開始 |
| 2016年 | FT-ECP教育開始 |
